Έρχεται επίδομα ασθενείας για ελεύθερους επαγγελματίες: Πως θα υπολογίζεται το ποσό

Στο νέο ασφαλιστικό νομοσχέδιο που αναμένεται στη Βουλή μέχρι το τέλος της χρονιάς, προβλέπεται διάταξη που θα δίνει επίδομα ασθενείας σε μη μισθωτούς ασφαλισμένους, με συγκεκριμένους όρους και προϋποθέσεις.

Το μέτρο στοχεύει να προσφέρει σημαντική στήριξη σε ελεύθερους επαγγελματίες που σήμερα δεν δικαιούνται αποζημίωση όταν αρρωσταίνουν, ενώ παράλληλα θα γίνουν βελτιώσεις στις αποζημιώσεις σε περιπτώσεις εργατικού ατυχήματος.

Παρά την ενοποίηση όλων των ασφαλιστικών φορέων υπό τον e‑ΕΦΚΑ από την 1η Ιανουαρίου 2017, οι παροχές δεν έχουν εναρμονιστεί πλήρως· έτσι, χιλιάδες μη μισθωτοί βρίσκονται ακόμη σε διαφορετική θέση, ανάλογα με το πρώην ταμείο τους.

Τι ισχύει σήμερα

• Πρώην ΟΑΕΕ: Οι ασφαλισμένοι δεν δικαιούνται επίδομα ασθενείας. Υπάρχει μόνο επίδομα εργατικού ατυχήματος, υπό τις διατάξεις της σχετικής νομοθεσίας.
• Μηχανικοί (ΕΤΑΑ/ΤΣΜΕΔΕ): Ως αυτοαπασχολούμενοι δεν έχουν δικαίωμα επίδομα ασθενείας· εξαιρούνται οι έμμισθοι μηχανικοί, που καλύπτονται από το παλιό πλαίσιο του ΙΚΑ‑ΕΤΑΜ.
• Γιατροί (ΕΤΑΑ/ΤΣΑΥ): Οι ελεύθεροι επαγγελματίες γιατροί δεν λαμβάνουν επίδομα ασθενείας· μόνο οι μισθωτοί γιατροί υπό το παλαιό καθεστώς του ΙΚΑ‑ΕΤΑΜ.
• Δικηγόροι (ΤΥΔΑ, ΤΥΔΠ, ΤΥΔΘ): Έχουν ειδικές ρυθμίσεις που τους δίνουν δικαίωμα επίδομα ασθενείας υπό προϋποθέσεις διάρκειας και βαρύτητας ανικανότητας.

Πώς θα λειτουργεί το νέο επίδομα

• Θα χορηγείται όταν υπάρχει ανικανότητα για εργασία, ανεξάρτητα από το αν απαιτείται ιατρική περίθαλψη.
• Προϋπόθεση να υπάρχει πλήρης αποχή από κάθε εργασία.
• Αν ο ασφαλισμένος λαμβάνει αποδοχές από τον εργοδότη μερικώς ή ολικώς, αυτό δεν θα επηρεάζει την καταβολή του επιδόματος, το οποίο θα καταβάλλεται πλήρες από τον ΕΦΚΑ.
• Για τους οικοδόμους υπάρχουν ειδικές ρυθμίσεις: να έχουν πραγματοποιήσει συγκεκριμένο αριθμό ημερών ασφάλισης στο προηγούμενο έτος/δεκαπεντάμηνο ή στους δύο προηγούμενους χρόνους, υπό συγκεκριμένα κριτήρια.

Ποσό επιδόματος

Το ημερήσιο επίδομα ασθενείας θα υπολογίζεται ως εξής:

• Βασίζεται στο μισό του τεκμαρτού ημερομισθίου της ασφαλιστικής κλάσης του ασφαλισμένου, με βάση τον μέσο όρο των αποδοχών των τελευταίων 30 ημερών εργασίας του στο προηγούμενο έτος.
• Δεν περιλαμβάνονται τα δώρα εορτών και το επίδομα άδειας.
• Το βασικό επίδομα μπορεί να προσαυξηθεί κατά 10% για κάθε προστατευόμενο μέλος της οικογένειας, αλλά με ανώτατο όριο το 70% του τεκμαρτού ημερομισθίου της κλάσης ασφαλισμένου ή της 8ης ασφαλιστικής κλάσης, όποιο ισχύει.